Jos tapaat JPMorgan Chasen toimitusjohtajan Jamie Dimonin kanssa, odota hänen tekevän kaiken taustalukemansa ja kiinnittänyt 100% hänen huomionsa käsillä olevaan aiheeseen. Mutta mitä tahansa teetkin, älä katso laitetta sen edessä.
“Mikään näistä nukahtamista”, sanoi Dimon, joka puhui Fortune-päätoimittajan Alyson Shontellin kanssa Washingtonissa, D.C.
Entä jos Dimon toteaa, että hän ei voi kiinnittää 100% huomiota kokouksissa kuin ennen?
“Minun pitäisi siirtyä eteenpäin”, hän sanoi. “Et voi jäädä eläkkeelle paikoillaan.”
Urheilulegendat, kuten Pro Football Hall of Fame -pelaaja Tom Brady, älä valita siitä, että he ovat pelanneet urheilua pitkään ja että he ovat väsyneitä ja tarvitsevat tauon harjoittelusta tai pelaamisesta, Dimon jatkoi. Sen sijaan he antavat sen kaiken, jokaisessa käytännössä ja jokaisessa pelissä. Sama pätee toimitusjohtajaksi, hän sanoi.
“Joka päivä, jokaisessa kokouksessa”, Dimon antaa kaiken, mitä hänellä on, hän sanoi.
Dimon, 69, on yksi viimeisimmistä Wall Street Bankin toimitusjohtajista, jotta vuoden 2008 finanssikriisi on onnistuneesti säästänyt päivittäiseen johtamisrooliin suuressa pankissa. Goldman Sachsin toimitusjohtajat, Morgan Stanley, Bank of America ja Citigroup ovat käyneet läpi toimitusjohtajan siirtymiä siitä lähtien. S&P 500 finanssiyhtiöiden joukossa tänä vuonna keskimääräinen toimitusjohtajan toimikausi on 9,1 vuotta verrattuna Dimonin 19-vuotiseen toimikauteen JPM: ssä, Esgaugen tietojen mukaan. Spekulointi siitä, milloin hän jää eläkkeelle ja joka on JPMorganin johtaman vieressä, on edelleen pysyvä. Viime vuonna Dimon ilmoitti, että hän ei vihdoin enää ollut viiden vuoden päässä eläkkeelle siirtymisestä, mikä on ollut hänen pidättäytymisensä aina, kun häntä on aikaisemmin kysytty.
Dimon on sanonut, että seuraavan penkkijohtajan ei tarvitse olla huoneen viisain henkilö, mutta hänen on oltava valmentaja ja hänellä on “sydän, sielu, uteliaisuus, työetiikka ja kunnioitus”, hän sanoi podcastin aikana viime kuussa.
Silti Dimon kertoi Shontellille, että hän rakastaa työtään ja rakastaa työtä, jota JPM on tehnyt yhteistyötä kaupunkien ja kuntien kanssa, lainaamalla pienyrityksille, työskentelemällä suurten yritysten kanssa ja hyväntekeväisyyteen. Vaikka Dimon myöntää kyllästyvänsä ja hänen on levättävä vähän ajoittain.
“Johto on hauskaa paitsi kaksi asiaa”, Dimon vitsaili. “Asiakkaat ja työntekijät.”
Viime kädessä jotkut toimitusjohtajat ovat valmiita, koska he ovat hyviä työssään, mutta eivät pidä siitä, hän lisäsi. Jotkut vain päättävät, että he eivät halua tehdä sitä enää. Päivän lopussa nöyryys, joka päivä oppiminen, ei tule tyytyväisiksi eikä ylimielisiksi, jotka pitävät yrityksen eteenpäin, Dimon sanoi.