Se saattaa olla joillekin meistä myöhässä, mutta tekoälyn työtapokalypsi iskee kovasti teknologiateollisuuteen.
Digital Journalin mukaan vuoden 2025 244 851 maailmanlaajuisesta irtisanomisesta lähes 70 000 eli noin 30 % liittyi tekoälyyn, viitaten valuuttavälitystietoyrityksen RationalFX:n tietoihin.
Mutta huolimatta siitä, mitä monet otsikot sanovat viimeaikaisista irtisanomisista, tekoäly ei ole syyllinen kaikkiin työpaikkojen menetyksiin.
Amazon, joka ilmoitti tällä viikolla irtisanovansa 16 000 työntekijää, irtisanoi viime vuonna 14 000 työntekijää laajan yritysjärjestelyn seurauksena. Vaikka toimitusjohtaja Andy Jassy selvensi äskettäin, että irtisanomiset olivat taloudellisesti motivoituneita, eivät tekoälyyn liittyviä, se ei ole estänyt mediaa yhdistämästä näitä kahta.
New York Postin otsikko sanoo: “Amazon leikkaa 16 000 uutta työpaikkaa, kun yritykset jatkavat työntekijöiden korvaamista tekoälyllä.”
“Amazon irtisanoo 16 000 työntekijää, kun taistelu tekoälyä vastaan kiihtyy”, CNN sanoi.
Ja Reuters julkaisi “Amazon vähentää 16 000 työpaikkaa, koska se lisää tekoälyä ja tehokkuutta.”
Samaan aikaan Jassy sanoi erityisesti Amazonin kolmannen vuosineljänneksen tulospuhelussa, että sen irtisanomiset “ei todellakaan johtuneet taloudellisesti, eikä tekoäly johda niitäkään… Se on kulttuuria.”
Amazon ylipalkkasi pandemian aikana, ja nyt yritys sanoo, että sen yritysluokka on paisunut. Samaan aikaan Jassy sanoo: “On tärkeää olla laiha. On tärkeää olla litteä.”
Silti on muita teknologiayrityksiä, joissa tekoäly maksaa heille työpaikkoja.
Pinterest, kuvapohjainen sosiaalisen median alusta, jonka avulla käyttäjät voivat jakaa ja ostaa suosikkikulutustuotteitaan, leikkaa hieman alle 15 prosenttia työvoimastaan tekoälyn vuoksi.
Pinterest sanoo, että työpaikkojen leikkaukset auttavat sitä jakamaan resursseja uudelleen tekoälyyn keskittyneisiin toimintoihin.
Shutterstock
Pinterest poistaa satoja työpaikkoja tekoälyn takia
Tiistaina 27. tammikuuta Pinterest ilmoitti suunnitelmistaan irtisanoa alle 15 % noin 5 200 työntekijän työvoimastaan, Associated Press raportoi.
Muutto maksaa yritykselle 35–45 miljoonaa dollaria tällä viikolla tehdyn 8-K-hakemuksen mukaan.
Aiheeseen liittyvä: 20-vuotias rautatiekuljetusyritys ilmoittaa laajoista irtisanomisista
Pinterest sanoo, että pitkän aikavälin kustannussäästöt auttavat tukemaan sen “muutosaloitteita”, mukaan lukien “resurssien uudelleenkohdistaminen tekoälyyn keskittyneisiin rooleihin ja tiimeihin, jotka ohjaavat tekoälyn käyttöönottoa ja toteutusta, priorisoivat tekoälyllä toimivat tuotteet ja ominaisuudet sekä nopeuttamaan sen myynnin ja markkinoilletulon muutosta.”
Toisin kuin Amazon, Pinterest sanoo ääneen, että tämä liike on tekoälypohjainen, tekoälyä hyödyttävä ja tekoälyyn suuntautunut. Yhtiö aikoo pienentää fyysistä jalanjälkeään osana työvoiman vähentämistä, mikä säästää rahaa kiinteistökustannuksissa.
“Investoinnit tekoälyyn lisäävät visuaalista hakukykyämme ja ostosuositusten osuvuutta”, toimitusjohtaja William Ready sanoi yhtiön kolmannen vuosineljänneksen tulosraportissa.
Yhtiö sanoi, että investoinnit sen työvoimaan tekoälyn tukemiseksi olivat vastuussa ei-GAAP-toimintakulujen 543 miljoonan dollarin 15 prosentin vuosikasvusta.
Pinterest ilmoitti aikovansa saattaa uudelleenjärjestelyt päätökseen kolmannen vuosineljänneksen loppuun mennessä 30. syyskuuta.
Pinterestin osakkeet laskivat 3,4 % 22,62 dollariin iltapäiväkaupassa keskiviikkona 28. tammikuuta.
Amazonin lomautukset saavuttavat AWS:n, kertoo vuotanut sähköposti
Se, että Amazon sanoo, että sen irtisanomiset eivät liity tekoälyyn, ei tarkoita, etteivätkö irtisanomiset saavuta myös tekoälykehittäjiä.
Tällä viikolla Amazon lähetti vahingossa lomautusilmoituksen Amazon Web Servicesin pilvilaskentatiimille etuajassa.
Reutersin näkemän sähköpostin mukaan lomautukset, jotka on ilmeisesti suunniteltu 28. tammikuuta aamulle, ovat osa aloitetta, jota yhtiö kutsuu “Project Dawniksi”.
“Tällaiset muutokset ovat vaikeita kaikille. Nämä päätökset ovat vaikeita, ja ne tehdään huolellisesti, kun asetamme organisaatiomme ja AWS:n tulevaa menestystä varten”, sanotaan Colleen Aubreyn, AWS:n soveltavien tekoälyratkaisujen varatoimitusjohtajan kirjeessä.
Amazon aikoo lomauttaa noin 30 000 henkilöä nykyisen lomautuskierroksen aikana: 14 000 työntekijää irtisanottiin viime lokakuussa ja loput aloitettiin tällä viikolla.
Aiheeseen liittyvä: Amazon tarjoaa enemmän huonoja uutisia työntekijöille ennen voittoja