Tämä essee ilmestyi 24. tammikuuta 2025 ilmestyneessä Fortune 500 Digest -uutiskirjeessä, jossa on yhteenveto viikon suurimpien yritysuutisten otsikoista ja Fortune 500 -yritysten kattamisesta. Rekisteröidy saadaksesi sen postilaatikkoosi joka lauantaiaamu. Millaista on olla Fortune 500 -toimitusjohtaja Trumpin toisen hallinnon aikana? Esitän tämän kysymyksen joka kerta, kun tapaan jonkun suljettujen ovien takana, mukaan lukien puoli tusinaa toimitusjohtajaa, jotka tapasin tällä viikolla Davosissa, missä Trump ja hänen työtoverinsa ilmestyivät voimaan.
Viidessä viimeaikaisessa keskustelussa vastaukset ovat olleet huomattavan samankaltaisia: Tämä presidentti on bisnesmielinen, ja se on virkistävä muutos edelliseen hallintoon. “Näyttää siltä, että hän haluaa meidän voittavan”, kommentoi eräs toimitusjohtaja.
Se oli ilmeistä Davosissa, jossa presidentti kokosi keskiviikkoiltana puheensa jälkeen kymmeniä huippujohtajia useiden tuntien illalliselle ja verkostoitumiseen. Ja ei voida kiistää, että Yhdysvaltain talous (osittain tekoälykilpailun vuoksi) on ollut nousujohteinen, ja markkinat ovat nousseet ja BKT:n kasvu ylitti odotukset ja oli 4,4 % viime vuoden kolmannella neljänneksellä.
Tämä ei tarkoita, että kaikki toimitusjohtajat pitävät presidentin taktiikoista tai retoriikasta (yksi johtaja kertoi minulle, että hän käskee toimitusjohtajia teeskennellä, että se on “mykkäelokuva”). Mutta yleinen strategia voi osoittautua oikeaksi: Amerikan hallitus voi hyötyä yrittäjämäisemmästä ajattelusta ja julkisen ja yksityisen sektorin kumppanuudesta.
Amerikka on kapitalismin pääkaupunki, jonka tuloksena on maailman johtavat keksijät ja kyllä, rikkaimmat miljardöörit. Samaan aikaan meillä on pilviin kiihtyvä valtionvelka, tuhoisa varallisuusjako ja uhkaava tekoälyaalto, joka uhkaa tuhota ensin vähiten palkatut työpaikat.
Jos ajattelet Amerikkaa talousuudistuksen tarpeessa olevana yrityksenä, mitä käännettävä toimitusjohtaja tekisi? He heittäisivät pois vanhan käsikirjan, arvioisivat toiminnan, pääsisivät eroon tehottomuudesta, tekisivät uusia vetoja ja toimisivat mahdollisimman nopeasti korjatakseen aluksen kiinnittämättä huomiota vastustajiin.
Toimitusjohtaja on kokeilu, jota me kaikki näemme omakohtaisesti, kun Trump rikkoo rajoja, myös laillisia; testaa uusia tulonlähteitä (tariffit); vaatii osakeosuuksia valtiontukien sijaan; ja ajaa asialistaansa aggressiivisesti eteenpäin lähestymällä Yhdysvaltoja nopeasti ja päättäväisesti, minkä lopputulos on vielä määrittämättä.
Kysymys on myös siitä, missä menee raja sen välillä, mikä on hyväksi Amerikalle, mikä on hyväksi liiketoiminnalle ja mikä on hyväksi presidentille itselleen, joskus hämärien päällekkäisyyksien välillä.
Tutkimme hänen lähestymistapaansa ja kaikkia näitä kysymyksiä uudessa Fortunen numerossamme analysoimalla, kuinka presidentti Trump hyödyntää neuvottelukokemustaan lähestyäkseen työtään ikään kuin hän olisi USA Inc:n toimitusjohtaja. Lue kansitarina tästä.
Tutustumme myös yhteen Trump-perheen toimintoihin, Eric Trumpin uuteen yhtiöön, amerikkalaiseen Bitcoiniin, kun hän pyrkii yhdeksi maailman suurimmista Bitcoinin kaivosyrityksistä ja -haltijoista, samalla kun hän erottaa kryptovaluutta-agendansa isänsä omasta. (Donald Trumpilla “ei ole mukana kryptovaluuttaliiketoiminnassamme”, Eric kertoi Fortunelle. “Tämä on yritys, jota johdan ja hän tekee hienoa työtä Amerikan yhdysvaltojen johtamisessa.”)
Löydät myös profiilin Google AI -suunnittelijasta Demis Hassabisista (jota haastattelin Davosissa tulevaa vodcastini Fortune 500 Titans and Disruptors -jaksoa varten) sekä sijoituksemme maailman 28. ihailluimmista yrityksistä, jossa Fortune 500:n johtajat äänestivät vertaisiaan.
Tutustu näihin ominaisuuksiin sivustollamme tai tilaa Fortunen painettu aikakauslehti ja saat älykkäimmän valikoiman korkealaatuista yritysjournalismia postilaatikkoosi.
Tämä tarina ilmestyi alun perin Fortune.com-sivustolla