Yli 60 Minnesotassa toimivan yrityksen toimitusjohtajaa allekirjoitti eilen kirjeen, jossa vaaditaan “välitöntä jännitteiden eskaloitumista” osavaltiossa sen jälkeen, kun rajavartiopoliisi tappoi Alex Pretin ja viikkoja Renee Goodin ampumisen jälkeen. Molemmat kuolivat mielenosoituksissa, kun Immigration and Customs Enforcement (ICE) saapui Minneapolisiin ja pidätti ainakin 2 500 ihmistä, joista ainakin yksi lapsi, 5-vuotias poika.
Kirjeessä vältetään syyllistämistä väkivallasta, eikä siinä vaadita ICE:n jättämistä osavaltiosta, kuten monet demokraatit ja valtion virkamiehet ovat tehneet. “Valtiomme viimeaikaiset haasteet ovat aiheuttaneet laajaa häiriötä ja traagisia ihmishenkien menetyksiä”, kirjeessä sanotaan.
Toimitusjohtajia ja kirjeen allekirjoittaneita tahoja ovat muun muassa Corie Barry, Best Buyn toimitusjohtaja; Dana Erickson, Blue Crossin ja Blue Shieldin toimitusjohtaja, Minnesota; NBA:n Minnesota Timberwolves ja WNBA:n Minnesota Lynx; Gunjan Kedia, US Bancorpin toimitusjohtaja; ja Beth Ford, Land O’Lakesin toimitusjohtaja.
He ovat kolme Fortune 500 -toimitusjohtajaa: Barry, Kedia ja Ford. Minnesotan kauppakamarin julkaisemassa kirjeessä sanottiin, että “Minnesotan liike-elämän edustajat ovat työskennelleet kulissien takana liittovaltion, osavaltion ja paikallisten viranomaisten kanssa joka päivä edistääkseen todellisia ratkaisuja” useiden viime viikkojen ajan. Hän sanoo, että he ovat olleet yhteydessä Minnesotan kuvernööri Tim Walzin, Valkoisen talon, varapresidentin ja paikallisten pormestareiden kanssa. (Presidenttiä itseään ei ole määritelty.) “On olemassa tapoja, joilla voimme kokoontua edistämään edistystä”, he kirjoittavat.
Tästä toimitusjohtajaryhmästä yksi on jo ollut mukana neuvottelemassa maahanmuuttokysymyksestä Trumpin hallinnon kanssa suuryritysten puolesta. Viime vuoden heinäkuussa menin Minneapolisiin puhumaan Land O’Lakesin Fordin kanssa amerikkalaisen maanviljelijän tänään kohtaamista haasteista, mukaan lukien työvoiman tarjonnasta alalla, jossa vajaat puolet maataloustyöntekijöistä on laittomia. Vuonna 2025 Fordista tuli Business Roundtable -järjestön maahanmuuttokomitean puheenjohtaja. Hän kertoo ottavansa tehtävän kireänä aikana, koska hän uskoo sen olevan ratkaisevan tärkeä ja koska täytäntöönpanotoimilla on valtava vaikutus maanviljelijöihin ja heidän työvoimaansa. Osana tätä roolia hän on puhunut avoimesti todellisista haasteista, joita joukkokarkotusohjelma asettaa yrityksille, ja työskennellyt molempien puolueiden poliitikkojen kanssa laillisen maahanmuuton tiellä.
“Kuule, ymmärrätkö kuinka suuri riski tähän liittyy nyt?” Hän kertoi puhuvansa ensimmäisen karkotusaallon aikana vuoden 2025 alussa. Hän puhuu vaikutuksista yhteisöihin, joissa asuu pitkäaikaisia maataloustyöntekijöitä ja joilla on perheenjäseniä ja puolisoita, jotka voisivat työskennellä terveydenhuollossa tai ylläpitää paikallista kauppaa. “Mielestäni on tärkeää olla suora ja rehellinen”, hän lisäsi. Voit nähdä hänen keskustelevan tästä aiheesta syvällisemmin keskustelussamme lokakuun voimakkaimpien naisten huippukokouksessa täällä.
Tällä hetkellä Ford on yksi 60 kotivaltionsa toimitusjohtajasta, jotka vaativat väkivallan lopettamista Minneapolisin kaduilla. Monet muut tähän ryhmään kuuluvat johtavat yrityksiä sellaisilla aloilla, kuten terveydenhuolto, jotka myös ovat riippuvaisia laittomista työntekijöistä. Se, mitä aiemmin on saatettu kutsua keskusteluksi, on nyt täysimittainen kriisi, ja Ford on omalta osaltaan osoittanut ymmärtävänsä sekä inhimillisistä kustannuksista että siitä, kuinka kommunikoida republikaanien lainsäätäjien kanssa.
Samaan aikaan liittovaltion tuomari Minneapolisissa tänään harkitsee, loukkaako Trumpin hallinnon tuhansien liittovaltion lainvalvontaviranomaisten lähettäminen Minnesotaan osavaltion suvereniteettia.
Yritysjohtajien ryhmä totesi eilen, että he “ovat työskennelleet sukupolvien ajan rakentaakseen vahvan ja elinvoimaisen valtion”. “Tänä yhteisöllemme vaikeana aikana vaadimme rauhaa ja keskitettyä yhteistyötä paikallisten, osavaltioiden ja liittovaltion johtajien kesken nopean ja kestävän ratkaisun saavuttamiseksi, jonka avulla perheet, yritykset, työntekijämme ja yhteisömme kaikkialla Minnesotassa voivat jatkaa työtämme rakentaa valoisa ja vauras tulevaisuus.”
Emma Hinchliffeemma.hinchliffe@fortune.com
The Most Powerful Women Daily Newsletter on Fortunen päivittäinen raportti yritysmaailman johtavista naisista ja naisista. Tilaa tästä.
Tämä tarina ilmestyi alun perin Fortune.com-sivustolla
